近日，集團完成了內容相對完善、編寫質量較高的十四五規劃（初稿），并按時上報了國資委。
自2019年5月以來，集團領導高度重視，立即下達部署通知，形成編制要求、編制提綱及調查表，組織所有職能部門及子公司開始編制工作。
根據情況與進展，一月一調度，總經理辦公會一月一匯報，有關職能部門跟進指導，明確務實敢干的編制要求，保證過程編寫緊湊，確保工作有效推進，不斷檔。
2019年底，各單位提交初稿后，十四五規劃在集團層面開展了整理、修訂和研討。新招聘的集團副總經理，發揮其職業經理人的專業優勢，進行新一輪的修訂完善，中間征集了決策層的意見。經過多輪的修訂、完善之后，最終形成上報稿，以確保形成真正對實際工作、三年五年發展有指導性的行動方針與行動方案。
在接下來正式提交審定稿之前，集團將繼續吸取各相關行業或同類企業的先進發展理念，落實好上級對初稿的反饋意見，使規劃編寫的質量得到提升，內容得到完善，以切實指導企業實現戰略發展。
戰略管理部
|
當前位置：