“我與公司共成長”征文比賽作品
（9）
讓青春在奉獻中燃燒
做為共和國新時代下成長起來的青年團員，緊跟時代步伐，始終站在時代的峰頂浪尖，2003年我幸運地來到了濟南產權交易中心，這個特殊的工作崗位。不經風雨，長不成大樹；不受磨煉，難以煉成鋼鐵，在產交所這個大熔爐里，使我深深地認識到，青春只有在奉獻中才能燃燒。
產權交易中心的工作是光榮的，光榮的根源在于時時都在為人民服務，2004年濟南市國資委成立后，產權交易中心成為市國資委下屬的獨資企業，定位于非盈利性質的特殊的中介機構，所做的每一件事情，都直接或間接地為經濟建設和發展服務，面對所有前來咨詢及辦理業務的單位，我們的一舉一動都代表著國資委的形象，為此我感到無限的光榮，正是寄于這種光榮，我自信工作，正是寄于這種光榮，經常帶病堅持工作，正是寄于這種光榮，把個人利益拋在腦后。
產權交易中心的工作需要犧牲精神。深夜回家，當我看見沒見到媽媽的孩子熟睡的眼角帶著淚花的時候；當為了企業緊急的改制任務，我們陪伴著星星和月亮，忙而不能吃飯被饑餓煎熬的時候，我們不能不想很多很多。工作本來也是一種生活，如果一種工作讓人失去太多，那么，擁有這種工作的人就需要一種精神來支撐，這種精神就是：犧牲自己，全心為人。正是寄于這種精神，產交所的工作才無往而不勝。
產權交易中心的工作需要學習精神。產權交易中心的工作是一座山，我們便是那登山的人，而登山的工具就是學習；產權交易中心的工作是一條船，我們就是那劃船的人，而學習就是那劃船的槳。產權交易中心的工作是專業性、技術性很強的工作，主要依據國務院國資委和財政部頒發的3號令《企業國有產權轉讓管理暫行辦法》、山東省人民政府第163號令《山東省國有產權交易管理辦法》及濟南市有關國有資產轉讓的法規，這就需要我不僅要從書本中學習，也要從實踐中學習，不僅要向領導學習，也要向新同事學習。只有學習才能解決工作中的一切難題，正是在這種學習的磨礪中，我學會了電腦，掌握了法律、金融、管理等知識；正是這種學習，我學會了做事的原則和方法；正是這種學習，我的精神更加富有，對未來將來更加自信。
產權交易中心的工作需要理解精神。當我們付出百倍的努力把工作完成，又需要根據新的思想、新的觀念重做時，我們需要理解；當我們因為工作被人誤解時，我們更需要理解。理解就像一劑可口的調料，可使原本無味的生活變得生動起來；理解就像一縷縷春風，可使疲倦滿臉的同事變得輕松起來；理解就像一位高級美容師，可使略顯蒼老的同志變得年輕起來。多一些理解，多一點幽默，多一絲微笑吧！這樣，我們的工作，將更加高效；我們的生活，將更加精彩。
在濟南市國資委的正確領導下，濟南產權交易中心本著公開、公平、公正的原則，規范企業國有產權轉讓進場交易行為；促進企業國有資產的合理流動；防止國有資產流失；實現國有資產的保值增值；充分發揮產權市場最大效用。今后濟南產權交易中心將繼續秉承公開、公平、公正、平等自愿、等價有償的原則，我會用自己的青春熱血為我所熱愛的事業添磚加瓦，為各類資本的合理流動提供交易服務，實現社會資源的合理配置。為社會主義市場經濟建設貢獻自己的一份力量。使濟南產權交易中心的工作再上一個臺階。
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